2017年12月25日上午9点，市发改委党委书记、主任提名人选夏文斌主持召开委中层以上干部大会，会议的主题是抓自身改革提高干部素质，抓重点工作提升参谋水平。全体委领导、副县级干部、机关处室负责人及委属单位主要负责人参加会议。

会上，党委委员、市纪委派驻市发改委纪检组组长宋志元传达学习了《中共中央办公厅印发习近平总书记关于进一步纠正四风，加强作风建设重要批示的通知》及省委办公厅有关文件精神。夏文斌同志传达了衡华书记对发改委的指示精神，对发改委下步工作提出了要求并进行了安排部署。

夏文斌同志要求，要着手从发改自身内部进行改革，提高工作效率。一是不要把时间浪费在路上，能够用数据传输的尽量用数据传输，能够开微信会议的尽量开微信会议。二是可以“网签”的尽量不要搞层层签字，要缩短内部流程，非涉密文件可通过网络形式请示同意。三是能够合并的会议尽量合并，把内部的事件简单化，会议形式可多样化，可通过视频、微信召开会议，提高效率。

夏文斌同志强调，要切实落实衡华书记的指示精神，提高干部素质。一是要加强大局观念，发改委是综合部门，代表全局，没有部门利益，要站在市委书记、市长的角度考虑问题、思考问题、协调问题。二是要强化协调能力，发改委尽量不要陷于具体的工作中，协调是发改委重要的职能，要主动协调各方，提出思路。三是要提升综合能力，衡量发改委的工作水平高低就是看综合素质，发改委的综合素质一定要高，文字综合能力一定要强，要善于吸收别人的意见，要与中央的精神、省里的意见、市委的思路结合起来，提出发改建议建言。四是要当好参谋助手，要强调参谋、不能越位，要善于把发改委的建议转化为党代会报告、政府工作报告、经济工作报告三个报告以及其他重要文件的内容。

夏文斌同志指出，要认真研究市委“2+1”工作部署，提升参谋水平。一是债务问题，要在固定资产投资的问题上认真把关，做到尽力而为、量力而行。二是环境污染问题，要规划好生态项目，该停的项目要下决心停。三是经济发展要从高速增长转向为高质量增长，要提高制造业的比重，重视高新技术投资。要研究产业链，服务产业链，特别是注重新型产业的培育。